Moze ktos sie orientuje.
1. Czy szef moze wystawic slowne, zle referencje?
2.Czy szef moze oskarzyc o kradziez bez podstawnie i czy moge sie odwolac?
3. Czy to zgodne z prawem kiedy 2 osoby na tym samym stanowisku dostaja rozna stawke? (Identyczne doswiadczenie itp).
4. Czy degradacja pracownika bez wczesniejszego poinformowania jest legalna?
5.czy zabranie wyplaty na rzecz pokrycia kosztow zwiazanych z niepotwierdzona kradzieza jest legalna?
Sadzilam ze ktos z was moze miec wiedze ktorej potrzebuje.
Szykuje nam sie grupowy raport na szefa.
1. Czy szef moze wystawic slowne, zle referencje?
2.Czy szef moze oskarzyc o kradziez bez podstawnie i czy moge sie odwolac?
3. Czy to zgodne z prawem kiedy 2 osoby na tym samym stanowisku dostaja rozna stawke? (Identyczne doswiadczenie itp).
4. Czy degradacja pracownika bez wczesniejszego poinformowania jest legalna?
5.czy zabranie wyplaty na rzecz pokrycia kosztow zwiazanych z niepotwierdzona kradzieza jest legalna?
Sadzilam ze ktos z was moze miec wiedze ktorej potrzebuje.
Szykuje nam sie grupowy raport na szefa.
Skomentuj